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Al comenzar a trabajar en un proyecto de analítica de datos con un cliente, siempre se nos presenta un desafío inicial: combinar los factores Tecnología y Recursos Humanos en el proceso de generación de conocimiento.

De nada sirve implementar un proceso de automatización en la obtención de datos si los miembros de la organización no pueden aprovechar la información que arroja el sistema. Del mismo modo, si los equipos cuentan con el conocimiento pero no existe una estrategia ni hay un sistema implementado, no será posible explotar esa formación.

Por eso, en Datalytics nos enfocamos en la definición de una buena estrategia, que contemple la definición y formación de los participantes de cada proyecto, ya que consideramos que ese es el Factor crítico de Éxito.

Acompañamos a nuestros clientes en todas las actividades necesarias para que las personas que trabajan con analítica de datos tengan el know-how y la visión para lograr una implementación exitosa.